SME là gì: Giải mã các yếu tố thúc đẩy nền kinh tế toàn cầu của chúng ta

Các doanh nghiệp nhỏ và vừa (SMEs) là động lực của nhiều nền kinh tế trên toàn thế giới.

Điều này xảy ra vì SMEs chiếm phần lớn doanh nghiệp và đóng vai trò quan trọng trong việc tạo việc làm, thúc đẩy sự đổi mới và ủng hộ cộng đồng ổn định. Họ thường linh hoạt và thích ứng hơn các tập đoàn lớn, cho phép họ thay đổi nhanh chóng theo điều kiện thị trường và nhu cầu của khách hàng.

Nhưng chính xác SMEs là gì và tại sao họ đóng một vai trò quan trọng trong thế giới kinh doanh?

Hướng dẫn này sẽ khám phá chi tiết về SMEs. Nó sẽ giải thích định nghĩa của chúng, chỉ ra tầm quan trọng của chúng đối với doanh nghiệp và xem xét những thách thức quan trọng của chúng trên toàn thế giới.

Phân loại SMEs theo khu vực

Định nghĩa của "SME" đại diện cho các doanh nghiệp nhỏ và vừa.

Tuy nhiên, định nghĩa chính xác của nó có thể khác nhau đáng kể từ vùng này sang vùng khác và qua các ngành công nghiệp khác nhau. Không có cách phân loại SME duy nhất được chấp nhận ở mọi nơi.

Nhưng nói chung, SMEs được phân loại dựa trên các yếu tố như:

• Tổng số nhân viên
• Doanh thu bán hàng hàng năm
• Tổng tài sản sở hữu.
• Hoặc một số kết hợp của các tiêu chí này

Cách phân loại doanh nghiệp nhỏ và vừa (SMEs) ở các khu vực khác nhau

• Hoa Kỳ : Một doanh nghiệp quy mô nhỏ với ít hơn 500 nhân viên. Nhưng đôi khi, như trong một số loại khai thác mỏ, một công ty có thể có tới 1.500 nhân viên và vẫn được coi là SME.
• Vương quốc Anh : Các doanh nghiệp nhỏ thường bao gồm các doanh nghiệp có ít hơn 500 nhân viên, mặc dù định nghĩa doanh nghiệp vừa hoặc doanh nghiệp nhỏ trong Liên minh châu Âu là doanh nghiệp có ít hơn 250 nhân viên.
• Liên minh châu Âu : Chứa ít hơn 250 nhân viên và có doanh thu dưới 50 triệu euro được phân loại là doanh nghiệp vừa.
• Trung Quốc : Ở đây, việc xem xét một doanh nghiệp nhỏ có thể phụ thuộc vào số tiền mà nó kiếm được, số người làm việc và số tài sản mà nó sở hữu. Ví dụ, một cửa hàng có thể được coi là nhỏ nếu nó có ít hơn 250 nhân viên và kiếm được ít hơn 10 triệu RMB hàng năm.
• Các nước đang phát triển Ở một số quốc gia, người ta sử dụng thuật ngữ “MSMEs” (Micro Small Business Enterprises). Điều này có nghĩa là các doanh nghiệp rất nhỏ, nhỏ hoặc trung bình có tối đa 10 nhân viên.

Tuy nhiên, quy tắc chung là một doanh nghiệp có 250 nhân viên hoặc ít hơn thường được gọi là doanh nghiệp nhỏ hoặc trung bình.

Ví dụ về SME trong các ngành công nghiệp:

• Bán lẻ Cửa hàng quần áo boutique địa phương chỉ có 15 nhân viên
• Sản xuất Tiệm bánh gia đình có 75 công nhân và doanh thu bán hàng hàng năm là 8 triệu đô la
• Dịch vụ Công ty tư vấn marketing số với 50 nhân viên và doanh thu hàng năm là 3 triệu đô la
• Công nghệ Công ty khởi nghiệp phần mềm với 120 nhân viên và tổng tài sản là 12 triệu đô la
• Tư vấn : Một công ty tư vấn quản lý có ít hơn 500 nhân viên và doanh thu hàng năm 25 triệu đô la

Khám phá thêm về: Những thách thức lớn nhất mà các doanh nghiệp vừa và nhỏ đối mặt và cách vượt qua chúng

Vai trò quan trọng của các công ty nhỏ trong hệ sinh thái doanh nghiệp

Trong khi các doanh nghiệp nhỏ được phân loại là "nhỏ" hoặc "trung bình" về kích thước, tác động tổng hợp của chúng đối với nền kinh tế toàn cầu là rất lớn. Đây là lý do tại sao các doanh nghiệp nhỏ góp phần quan trọng trong hệ sinh thái doanh nghiệp trên toàn thế giới:

Thúc đẩy sự đổi mới và sự linh hoạt

• Họ đã tiên phong trong việc phát triển nhiều sản phẩm, dịch vụ và mô hình kinh doanh đột phá.
• Cấu trúc nhỏ gọn của họ cho phép họ thích ứng và thay đổi nhanh chóng khi điều kiện thị trường thay đổi.
• So với các tập đoàn khổng lồ, các doanh nghiệp vừa và nhỏ có khả năng chấp nhận rủi ro và thử nghiệm các ý tưởng mới gây chấn động nhiều hơn.

Tạo ra cơ hội việc làm rộng khắp

• Các doanh nghiệp vừa và nhỏ tạo ra một phần đáng kể công việc trên nhiều quốc gia trên toàn cầu.
• Ở Hoa Kỳ, họ tạo việc làm cho gần một nửa (46,4%) lực lượng lao động trong khu vực tư nhân.
• Trên khắp Liên minh châu Âu, họ cung cấp hơn 100 triệu việc làm tổng cộng.
• Nhóm Ngân hàng Thế giới ước tính các doanh nghiệp nhỏ tạo ra khoảng bảy việc làm chính thức trên mỗi mười việc làm trong các nền kinh tế đang phát triển.

Thúc đẩy tăng trưởng kinh tế mạnh mẽ và thịnh vượng

• Các doanh nghiệp vừa và nhỏ đóng vai trò quan trọng trong tỷ lệ GDP tổng thể trên các nền kinh tế quốc gia đa dạng.
• Doanh nghiệp nhỏ và vừa chiếm hơn một nửa (53%) tổng GDP trên toàn Liên minh châu Âu.
• Ở Trung Quốc, chúng chiếm đến 60% GDP và 50% tổng thuế thu nhập.
• Đối với các nền kinh tế mới nổi, Ngân hàng Thế giới ước tính doanh nghiệp nhỏ và vừa chính thức đóng góp lên đến 40% GDP.

Một cái nhìn tổng quan về tầm quan trọng của doanh nghiệp nhỏ và vừa:

Khuyến khích Cạnh tranh, Đa dạng và Sự lựa chọn của người tiêu dùng

• Cơ quan quản lý doanh nghiệp nhỏ khuyến khích một cảnh quan kinh doanh cạnh tranh và đa dạng bằng cách cung cấp các lựa chọn thay thế cho các doanh nghiệp lớn.
• Sự đa dạng nhiều hơn thúc đẩy sự lựa chọn tuyệt vời của người tiêu dùng, hiệu quả thị trường và cân bằng kinh tế.
• Các doanh nghiệp vừa và nhỏ thường phục vụ các thị trường địa phương chuyên môn hoặc nhu cầu tùy chỉnh mà các công ty lớn thường bỏ qua.

Những thách thức chính mà các doanh nghiệp quy mô nhỏ đối mặt trên toàn cầu

Mặc dù quan trọng đối với sự phát triển, các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên toàn thế giới thường cần sự giúp đỡ về sự phát triển và thành công của họ. Một số thách thức lớn nhất bao gồm:

Truy cập Tài chính Đủ cho Doanh nghiệp vừa và nhỏ

• Việc duyệt cho vay ngân hàng hoặc thu hút nhà đầu tư đối với doanh nghiệp vừa và nhỏ khó hơn so với các doanh nghiệp lớn, đã được thành lập hơn.
• Ngân hàng Thế giới ước tính rằng các doanh nghiệp nhỏ ở các nước đang phát triển hàng năm có hơn 5 nghìn tỷ đô la về nhu cầu tài chính chưa được đáp ứng.
• Khi các doanh nghiệp vừa và nhỏ cần nhiều tiền hơn, điều này hạn chế khả năng của họ để đầu tư vào các dự án mới, phát triển hoạt động hoặc tồn tại trong thời kỳ suy thoái kinh tế.

Đối mặt với Gánh nặng Quy định

• Hầu hết các doanh nghiệp nhỏ và vừa cần nhiều nhân viên và chuyên môn để quản lý đúng các nghĩa vụ pháp lý, thuế, kế toán và các nghĩa vụ khác của họ.
• Chi phí tuân thủ ảnh hưởng không cân xứng và làm suy yếu sự cạnh tranh của các công ty vừa.

Cạnh tranh với các doanh nghiệp lớn

• Các doanh nghiệp nhỏ và vừa cần sự giúp đỡ để cạnh tranh với quy mô hoạt động và sự thống trị thị trường rộng lớn của các doanh nghiệp lớn.
• Để cạnh tranh hiệu quả với các doanh nghiệp lớn trong một thị trường động, các doanh nghiệp nhỏ và vừa phải điều hướng các chiến lược tiếp thị, định giá và phân phối phức tạp.
• Các công ty tập đoàn nổi tiếng khai thác quyền lực đàm phán khổng lồ đối với nhà cung cấp và khách hàng.

Tìm và Giữ Công nhân Tuyệt vời

Các doanh nghiệp nhỏ và vừa thường cần sự giúp đỡ để giữ công nhân xuất sắc.

Họ cạnh tranh với các công ty lớn thường trả lương cao hơn, cung cấp lợi ích tốt hơn và có nhiều cơ hội thăng tiến nghề nghiệp hơn.

Tuy nhiên, để thu hút những tài năng xuất sắc, các doanh nghiệp nhỏ phải cung cấp đào tạo đặc biệt, môi trường làm việc thoải mái và các tiện ích thú vị - tất cả trong giới hạn ngân sách cụ thể.

Nỗ lực của Chính phủ để giúp các doanh nghiệp nhỏ và vừa

Để giúp các doanh nghiệp nhỏ này, các chính phủ trên toàn thế giới đã bắt đầu các chương trình khác nhau để hỗ trợ tiềm năng kinh tế và sáng tạo của họ, chẳng hạn như:

• Các chương trình khuyến khích thuế và cải thiện việc tiếp cận hỗ trợ tài chính
• Nỗ lực cải cách quy định với quy trình tuân thủ đơn giản hơn
• Cung cấp dịch vụ tư vấn và cơ hội đào tạo kỹ năng
• Khuyến khích khởi nghiệp và hỗ trợ ra mắt các doanh nghiệp SME mới
• Tạo điều kiện cho các đối tác giữa SMEs và các tập đoàn lớn hơn

Những Người Khổng Lồ Nhỏ và Trung Bình trong Nền Kinh Tế Thế Giới

Kết luận, SMEs có thể được phân loại là "nhỏ" hoặc "trung bình" về kích thước, nhưng vai trò tổng thể của họ là hoàn toàn không thể thiếu để thúc đẩy nền kinh tế toàn cầu.

Mặc dù định nghĩa có thể khác nhau, SMEs chia sẻ tác động vĩ đại này trên toàn cầu:

1. Đổi mới tiên phong trên các ngành công nghiệp
2. Tạo ra cơ hội việc làm rộng rãi
3. Phát triển đa dạng, cạnh tranh cảnh quan kinh doanh
4. Tạo ra tăng trưởng kinh tế mạnh mẽ và thịnh vượng quốc gia

Bằng cách hỗ trợ doanh nghiệp vừa và nhỏ, chúng ta có thể tạo ra một môi trường kinh tế bao gồm và bền vững, cho phép ý tưởng mới và doanh nghiệp nhỏ phát triển và thành công.

Chính phủ cũng có thể tạo ra quy định liên quan để hỗ trợ sự phát triển của các doanh nghiệp vừa và nhỏ bằng cách loại bỏ các vấn đề của chúng.

Nhưng việc có quy định rõ ràng từ chính phủ không phải là yếu tố duy nhất trong việc phát triển một doanh nghiệp vừa và nhỏ. Có rất nhiều điều mà doanh nghiệp cần làm độc lập, như nâng cao quy trình kinh doanh bằng cách triển khai hệ thống ERP.

Muốn biết liệu doanh nghiệp nhỏ của bạn có cần hệ thống ERP không ?

Liên hệ với chúng tôi ngay bây giờ để có doanh số, quan hệ khách hàng và quản lý quy trình kinh doanh đột phá.